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Accord total : Arda Güler prolonge son contrat avec le Real Madrid

Le Real Madrid a scellé l’avenir d’Arda Güler au sein de son projet d’avenir après la signature d’un nouveau contrat par la star turque avec le club, une démarche qui reflète son statut grandissant au sein de l’équipe.

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Selon Fabrizio Romano, les deux parties ont finalisé toutes les procédures relatives à la prolongation, et l’accord est désormais signé et complet, dans l’attente d’une annonce officielle du club merengue.

Le nouveau contrat court jusqu’à l’été 2032, selon les informations du journaliste italien, remplaçant l’échéance précédente fixée à juin 2029, avec une revalorisation salariale pour le joueur en adéquation avec l’évolution de son rôle.

Güler a disputé 11 matchs cette saison et inscrit trois buts, dont le dernier face à Leipzig lors de la victoire 4-1, tout en délivrant trois passes décisives en Ligue des champions, consolidant son statut de plaque tournante créative dans les plans de José Mourinho.

Le Real Madrid avait recruté le joueur en provenance de Fenerbahçe à l’été 2023 pour 20 millions d’euros, plus des bonus, mais les blessures avaient retardé ses débuts avant qu’il ne termine sa première saison avec six buts en dix apparitions en Liga.

Depuis lors, Güler a franchi le cap des 120 matchs sous le maillot merengue et atteint 21 buts. Il a terminé la saison dernière avec six buts et 14 passes décisives en 51 rencontres, passant progressivement du statut de jeune talent en attente d’une chance à celui de joueur influent.

Cette démarche s’inscrit dans le cadre d’une vaste opération de sécurisation des contrats : Thibaut Courtois est proche de prolonger son bail jusqu’à l’été 2028, tandis que des accords ont été rapportés avec Brahim Díaz jusqu’en 2030 et Aurélien Tchouaméni jusqu’en 2031, en attendant leur officialisation.

Le club travaille également sur la prolongation de Jude Bellingham et l’amélioration de son salaire, après avoir prolongé Vinícius Júnior cet été, s’inscrivant dans une politique visant à offrir des contrats à long terme aux jeunes éléments tout en privilégiant des accords plus courts pour les cadres expérimentés.